Transcurría el final de los años 30 del siglo pasado cuando sentimos la necesidad de luchar. Hicimos un llamado a la unión, esa de la que germinó la semilla del valor por la conquista de nuestros ideales e hizo crecer un árbol de raíces fuertes, vivo hoy, después de 83 años con los sueños de quienes buscamos y reclamamos justicia.

La necesidad de crear una organización sindical nos ha permitido participar en las decisiones de nuestro futuro que involucra el bienestar de nuestras familias. La sed de mejores condiciones laborales nos ha impulsado para formular Pliegos con peticiones muy concretas y aunque no todas se han logrado, hoy tenemos una Convención Colectiva con conquistas sociales, económicas y sindicales que garantizan calidad de vida al trabajador y su familia.

En el año 1938, nos unimos y manifestamos nuestro descontento contra las precarias condiciones económicas y laborales. Presentamos nuestro primer Pliego de Peticiones y reivindicamos el derecho a la organización sindical exigiendo la reducción de la jornada de trabajo, el auxilio de cesantía y un aumento salarial diferenciado. A esto, se sumaron las garantías de salud y educación y así se fortaleció nuestro Pliego. Fue una exitosa lucha a favor de nuestros derechos que por cinco días llamó a la primera Huelga de Trabajadores en la empresa.

Aunque ha habido momentos de tensión, no hemos desistido y la semilla que germinó en Bogotá logró expandirse a otras seccionales del país como Cali, Barranquilla, Pasto, Cartagena, Medellín, Bucaramanga, El Espinal, San Gil y García Rovira.

La democracia es el pilar fundamental de la organización sindical, por eso nuestro Pliego se robustece con cada necesidad, con cada voz, con el trasegar de la historia y del contexto sociopolítico del país. 

Con el objetivo claro de ser escuchados, algunas veces nuestras luchas han desencadenado en huelgas. Somos lo que somos gracias a estas determinaciones contra esas decisiones que de parte de patronos y del mismo gobierno nacional han pretendido desmontar nuestras conquistas.

Nuestro espíritu de lucha nos ha hecho más fuertes con los años. Fruto de ello son los derechos de los que actualmente gozamos junto a los trabajadores tabacaleros, recogidos en los artículos que contiene nuestra Convención Colectiva con conquistas en temas salariales, auxilios, salud, educación, préstamos para vivienda, entre otros muchos beneficios alcanzados con nuestra determinación.

Lograr la jornada de trabajo de lunes a viernes fue una de las conquistas más importantes porque nos garantiza mayor tiempo para la familia, el estudio y la recreación. Ellos son el legado de la impronta de nuestra historia.

En agosto de 1967, una nueva huelga fue necesaria. Nuestro Pliego de Peticiones se centró en dos puntos fundamentales: el aumento del salario básico y la modificación de algunas cláusulas que resultaban lesivas para el trabajador; sobre todo, lo relativo con la estabilidad laboral.

Ante la imposibilidad de llegar a acuerdos justos, se gestó nuestra segunda huelga histórica y la primera a nivel nacional. Fue un alto en el camino que se hizo imprescindible para que nuestras peticiones se escucharan en cada una de las nueve factorías de Coltabaco. Dos mil doscientas noventa voces retumbaron ante patronos y gobierno nacional durante cuarenta días. Una nueva Convención Colectiva se gestó gracias a esta huelga.

Con la llegada de los años setenta, se inicia una nueva era como organización sindical. Los vientos de renovación llegaron. La entrada de trabajadores bachilleres, llamados “Los peludos”, hicieron que el enfoque de la organización cambiara de una figura patronista, a una anti patronal. 

En 1975, nuestra visión futurista nos llevó a agremiar a todos los trabajadores del sector tabacalero en una misma organización sindical. Unimos fuerzas con otros sindicatos y trabajadores del gremio transformándonos en un sindicato de industria.